办公室安全生产责任制

岗位名称 上 级 主 任 厂 长 所属部门 下 级 安 全 职 责 厂 办 科 员 1。对本科室的安全管理工作全面负责。 2.按照厂长办公会决定和厂领导指示，督办安全生产工作事项。 3.及时转发有关安全生产工作的文件、指示，审核呈报部门的请示、报告. 4.负责审核废钢厂工作计划和总结中应有安全生产工作内容. 5。代表厂部调研安全生产方面的工作 6。负责监督检查档案室的安全、消防检查.参与各类事故调查和处理。 7。负责协调安全生产信访事件的处理。负责监督检查和协调处理厂机关、职 工食堂、浴池设备设施等存在的隐患问题。 8。负责每月监督检查科内人员安全生产责任制履职情况；每季度对个人履行 安全生产责任制情况进行自查，形成自查报告，交主管厂领导审核. 职 务 权 限 1.对本部门人员履行安全生产责任情况有检查权、评价考核权和建议任免权； 2。有权督办安全生产工作事项。 3。有权审核各单位有关安全生产工作的文件、报告等。 4。有权监督检查在计划和总结废钢厂工作中，应有安全生产工作内容。 5。有权代表厂部调研安全生产方面的工作并向各单位各部门了解情况。 6.有权监督检查档案室的安全消防隐患,并提出整改意见。 7.有权参与各类事故调查和处理。 8.有权协调安全生产信访事件的处理. 9。有权监督检查厂机关、职工食堂、浴池设备设施等存在的隐患问题,并向有关部门报告并提出整改意见。 检查考评表 考评项目 考评内容/指标 考评标准 权重 得分 1.相关安全管理规章制每存在一项问题扣2分。 基 础 管 理 度、检查记录、档案及各类检查标准等健全、完善。 2。部门内权责明确，人每发现遗漏一人次扣2员各负其责. 分。 3。负责及时转发有关安每发生一次不及时扣2全生产工作的文件、指分。 10 10 10 运 行 管 理 示，呈报部门的请示、报告. 4.负责厂长办公会、安委会专门会议的会前准备、准备不及时，无记录或会中记录和会后纪要、决纪要、下发不及时每次扣2分。 定的印发工作. 5.在撰写废钢厂工作计划和总结中,应有安全生无安全内容每次扣5分。 产工作。 6.负责组织体系文件的每发现一项扣2分。 适用性评审工作。 7.部门内人员发生人身责任事故扣20分；非责伤害事故 任事故扣5分 10 10 10 20 20 检查考核 8.每月组织履职情况的未考评扣10分，未自查检查考评。每季度进行自扣10分 查并写出自查报告。 （二）办公室文书安全生产职责

岗位名称 上 级 文 书 厂办主任 所属部门 下 级 安 全 职 责 厂 办 1。负责及时转发有关安全生产工作的文件、指示,呈报部门的请示、报告. 2。负责厂长办公会、安委会专门会议的会前准备、会中记录和会后纪要、决定的印发工作. 3。在撰写废钢厂工作计划和总结中，应有安全生产工作方面的内容。 4.负责组织体系文件的适用性评审工作. 5.每月对个人履行安全生产责任制情况进行自查，形成自查报告，交主任审核。 职 务 权 限 1。有权审阅上级部门转发的有关安全生产文件、指示,对各单位呈报的请示、报告有权按有关标准提出修改意见。 2。有权督促各单位按时上报有关安全生产工作总结、计划. 3.有权编撰厂长办公会、厂安委会会议纪要。 4。有权要求各单位对体系文件的适用性进行评审。 检查考评表 考评项目 考评内容/指标 考评标准 权重 得分 1。及时转发有关安全生产工作的文件、指示，呈每影响一次扣5分 报部门的请示、报告。 2.厂长办公会、安委会专门会议的会前准备、会中每发现一项问题扣5分 记录和会后纪要、决定的印发工作。 3.在撰写废钢厂工作计划和总结中，应有安全生每漏一次扣5分 产工作方面的内容。 4。每年组织体系文件的每漏一次扣5分;发现超适用性评审。 期失效文件每项扣2分. 检查考核 5。每月对履职情况进行自查并交科长审核. 每漏一次扣10分 10 30 20 运 行 管 理 20 20 （三）档案员安全生产职责

岗位名称 上 级 档案员 厂办主任 所属部门 下 级 安 全 职 责 厂 办 1.负责有关安全生产工作档案资料的归档和保管工作. 2。负责每日检查档案室安全防火情况。 3.每月对个人履行安全生产责任制情况进行自查，形成自查报告,交主任审核。 职 务 权 限 1。有权要求各单位及时归档安全生产工作资料。 检查考评表 考评项目 考评内容/指标 考评标准 权重 得分 1。有关档案安全管理规基础管理 章制度、检查记录、台帐每发现一项问题扣5分 等齐全完善。 2。安全归档材料内容齐每发现一次问题扣5分 全、完整。 3。资料归档不及时，造每次扣10分. 运行管理 成丢失的。 4.每日检查各档案室灭漏检一次扣2分；发现火器材情况，发现问题及问题不处理每次扣5分，时报告 不报告每次扣2分 10 30 30 20 5.每月对履行岗位责任检查考核 制情况进行自查并交科每漏一次扣10分 长审核。

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